'ĐỎ MẮT' TÌM CÔNG NHÂN
Bạn,
Theo báo Sài Gòn, tại miền Đông Nam phần, trong khi tại nhiều doanh nghiệp người lao động vẫn tiếp tục bị cắt giảm do thiếu đơn hàng, doanh nghiệp khó khăn, phải nợ lương công nhân, thì có những công ty khác đang "đỏ mắt" tìm không ra công nhân, vì mức lương thấp, công nhân không đủ sống. Thực trạng này đang diễn ra tại Sài Gòn, Bình Dương và Đồng Nai như ghi nhận của báo Thanh Niên qua bản tin như sau.
Một viên chức Ban quản lý Khu chế xuất-công nghiệp TP.SG cho biết hiện nay nhiều doanh nghiệp đang cần một số lượng lao động lớn, nhưng lượng người đến nộp hồ sơ không nhiều. Như ở Khu chế xuất Tân Thuận, hầu như công ty nào cũng rao đang tuyển công nhân, ít thì 10, 20 người, nhiều lên đến 500, 1,000 lao động.Tại khu chế xuất Tân Thuận, thấy Công ty Perfect Việt Nam (đường số 5) treo bảng tuyển nhiều công nhân sử dụng thành thạo máy may công nghiệp, phóng viên lại hỏi thăm, liền được anh bảo vệ niềm nở hướng dẫn. Sau khi cẩn thận căn dặn thời gian nộp hồ sơ, anh này còn nhắn nhủ: "Công ty đang cần rất nhiều công nhân may có tay nghề, nếu có bạn bè, chị em nào đã biết may mà đang cần việc thì cứ dẫn tới, càng nhiều càng tốt."
Tình trạng doanh nghiệp " khát" lao động cũng đang xảy ra ở Bình Dương, nơi tập trung rất nhiều khu công nghiệp. Theo biểu số tài liệu của ngành lao động -xã hội tỉnh Bình Dương cũng có hơn 8 ngàn lao động bị cắt giảm trong năm 2008, nhưng nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trong những tháng đầu năm khoảng 20 ngàn lao động. Bà Nguyễn Thị Thanh Hà, Phòng Lao động và Đào tạo khu công nghiệp Mỹ Phước (huyện Bến Cát), cho biết các công ty tại khu công nghiệp này đang có nhu cầu tuyển 2 ngàn 200 lao động phổ thông và lao động kỹ thuật, nhưng số người đến nộp hồ sơ rất ít. Bà Hà nói: "Có công ty rao tuyển cả ngàn lao động nhưng đã 2 tháng nay không có công nhân nào nộp đơn. Công ty thông báo mức lương cơ bản là 1 triệu đồng, chưa kể phụ cấp đi lại, tiền nhà trọ, tiền chuyên cần... Cộng chung lại, thu nhập bình quân làm theo giờ hành chính cũng khoảng 1,4 triệu đồng/tháng. Thế nhưng, nhiều công nhân vẫn băn khoăn vì lương thấp".
Đứng xem bảng thông báo tuyển dụng trước cổng một doanh nghiệp, một nữ công nhân tên là Nguyễn Thu Phượng (quê Bắc Giang) tính toán: "Thu nhập một tháng hơn một triệu đồng thì làm sao trang trải cuộc sống. Tiền nhà trọ hết 300 ngàn đồng, còn tiền ăn, tiền học của thằng con trai... làm sao đủ được. Vậy nên cứ rảo quanh xem có chỗ nào lương khá hơn...".
Bạn,
Báo Thanh Niên ghi nhận rằng, theo một số chuyên viên ätrung tâm giới thiệu việc làm, ngoài băn khoăn chuyện lương thấp, người lao động còn ngại chuyện công ty ở xa nhà trọ, công việc không phù hợp, các chế độ không rõ ràng... khi tìm việc làm.
Bạn,
Theo báo Sài Gòn, tại miền Đông Nam phần, trong khi tại nhiều doanh nghiệp người lao động vẫn tiếp tục bị cắt giảm do thiếu đơn hàng, doanh nghiệp khó khăn, phải nợ lương công nhân, thì có những công ty khác đang "đỏ mắt" tìm không ra công nhân, vì mức lương thấp, công nhân không đủ sống. Thực trạng này đang diễn ra tại Sài Gòn, Bình Dương và Đồng Nai như ghi nhận của báo Thanh Niên qua bản tin như sau.
Một viên chức Ban quản lý Khu chế xuất-công nghiệp TP.SG cho biết hiện nay nhiều doanh nghiệp đang cần một số lượng lao động lớn, nhưng lượng người đến nộp hồ sơ không nhiều. Như ở Khu chế xuất Tân Thuận, hầu như công ty nào cũng rao đang tuyển công nhân, ít thì 10, 20 người, nhiều lên đến 500, 1,000 lao động.Tại khu chế xuất Tân Thuận, thấy Công ty Perfect Việt Nam (đường số 5) treo bảng tuyển nhiều công nhân sử dụng thành thạo máy may công nghiệp, phóng viên lại hỏi thăm, liền được anh bảo vệ niềm nở hướng dẫn. Sau khi cẩn thận căn dặn thời gian nộp hồ sơ, anh này còn nhắn nhủ: "Công ty đang cần rất nhiều công nhân may có tay nghề, nếu có bạn bè, chị em nào đã biết may mà đang cần việc thì cứ dẫn tới, càng nhiều càng tốt."
Tình trạng doanh nghiệp " khát" lao động cũng đang xảy ra ở Bình Dương, nơi tập trung rất nhiều khu công nghiệp. Theo biểu số tài liệu của ngành lao động -xã hội tỉnh Bình Dương cũng có hơn 8 ngàn lao động bị cắt giảm trong năm 2008, nhưng nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trong những tháng đầu năm khoảng 20 ngàn lao động. Bà Nguyễn Thị Thanh Hà, Phòng Lao động và Đào tạo khu công nghiệp Mỹ Phước (huyện Bến Cát), cho biết các công ty tại khu công nghiệp này đang có nhu cầu tuyển 2 ngàn 200 lao động phổ thông và lao động kỹ thuật, nhưng số người đến nộp hồ sơ rất ít. Bà Hà nói: "Có công ty rao tuyển cả ngàn lao động nhưng đã 2 tháng nay không có công nhân nào nộp đơn. Công ty thông báo mức lương cơ bản là 1 triệu đồng, chưa kể phụ cấp đi lại, tiền nhà trọ, tiền chuyên cần... Cộng chung lại, thu nhập bình quân làm theo giờ hành chính cũng khoảng 1,4 triệu đồng/tháng. Thế nhưng, nhiều công nhân vẫn băn khoăn vì lương thấp".
Đứng xem bảng thông báo tuyển dụng trước cổng một doanh nghiệp, một nữ công nhân tên là Nguyễn Thu Phượng (quê Bắc Giang) tính toán: "Thu nhập một tháng hơn một triệu đồng thì làm sao trang trải cuộc sống. Tiền nhà trọ hết 300 ngàn đồng, còn tiền ăn, tiền học của thằng con trai... làm sao đủ được. Vậy nên cứ rảo quanh xem có chỗ nào lương khá hơn...".
Bạn,
Báo Thanh Niên ghi nhận rằng, theo một số chuyên viên ätrung tâm giới thiệu việc làm, ngoài băn khoăn chuyện lương thấp, người lao động còn ngại chuyện công ty ở xa nhà trọ, công việc không phù hợp, các chế độ không rõ ràng... khi tìm việc làm.
Gửi ý kiến của bạn
